Den Kommunale Kompetencefond
KL har sammen med en række organisationer etableret Den Kommunale Kompetencefond. Ordningen blev etableret ved OK-forhandlingerne i 2013 og er indtil videre videreført i senere overenskomster. Du kan læse mere og søge om midler på www.denkommunalekompetencefond.dk.
Formålet med aftalen er at fremme og understøtte kommunernes kompetenceudviklingsindsats og sikre medarbejderne et øget kompetenceniveau. Fonden er et supplement til den kompetenceudviklingsindsats, som allerede sker i kommunerne.
For at kunne søge skal medarbejderen være omfattet af en af de overenskomst, som er med i aftalen. Du kan se hvilke på Kompetencefondens hjemmeside.
Der kan søges op til 30.000 kr. (50.000 kr. for masteruddannelse) pr. medarbejder pr. år fra fonden. Derudover skal der være en kommunal medfinansiering på 20 % af det ansøgte beløb.
De forskellige organisationer og KL har aftalt nogle kurser/efteruddannelser, som er forhåndsgodkendte til, at man kan få fondsmidler. Du kan se listen over forhåndsgodkendte uddannelser på hjemmesiden. Listen kaldes positivlisten. Hvis et kursus ikke står på listen, kan du også søge om midler. KL og organisationen vil så tage stilling til, om der kan bevilges penge til kurset.
Den sidste frist for at ansøge er dagen før uddannelsen starter. Du kan ikke få støtte fra fonden, hvis du ansøger efter, at uddannelsen er startet. Begynd derfor arbejdet med ansøgningen i god tid.
Du kan dog tidligst ansøge 9 måneder inden, uddannelsen starter. Ansatte på overenskomst mellem LC og KL kan dog, af hensyn til planlægningen af skoleåret, pr. 1. februar søge til kurser, der afholdes i hele det
førstkommende skoleår.
Du må gerne ansøge, inden du er optaget på eller har søgt om optagelse på uddannelsen. Bliver du ikke
optaget, skal det udbetalte beløb tilbagebetales til Den Kommunale Kompetencefond.
På hjemmesiden kan du se fremgangsmåden for at søge om penge, og du kan også finde det ansøgningsskema, du skal bruge. Vær opmærksom på, at ansøgningsskemaet skal underskrives af både leder, medarbejder og repræsentant fra den faglige organisation. Du får normalt svar inden for 14 dage til en måned efter, at ansøgningen er sendt ind.