Hvorfor skal vi tidsregistrere?
Læs her hvilken lov, der ligger til grund for, at der nu skal tidsregistreres m.m.
I januar 2024 ratificerede (læs; godkendte) Folketinget en ny EU-lov om, at alle arbejdstagere har pligt til at registrere deres reelle arbejdstid.
Loven trådte i kraft i Danmark den 1. juli 2024. I juni besluttede chefforum, at specifikke arbejdspladser/afdelinger prøvede at tidsregistrere sommeren over for at samle erfaringer til resten af kommunen.
I midten af august besluttede chefforum på den baggrund, at alle medarbejdere i kommunen fra 1. oktober skal begynde at tidsregistrere.
Principperne for tidsregistrering i Albertslund Kommune er et dynamisk dokument, der ændres og opdateres efterhånden som vi får flere erfaringer, eller hvis der bliver truffet relevante afgørelser på området. Hvis du synes der mangler noget, så send en mail til Økonomi & Stab
Læs om principperne for tidsregistrering i Albertslund Kommune
Én kommune - én organisation
Albertslund er den bæredygtige by for børnene, det grønne og fællesskaber. Det er vores vision. Vi er stolte af vores kommune, vores opgave og vores indsats. Vi er én kommune og én organisation. Det er også navnet på vores styringskoncept, som du kan læse mere om her på medarbejdersiden.